1月10日，建投國融公司系統召開(kāi)2022年度中層管理人員、分（子）公司負責人述職會(huì )。公司領(lǐng)導班子、本部全體在司員工、分(子)公司代表參加了此次大會(huì )，會(huì )議由建投國融公司副總經(jīng)理蘇耀凱主持。

經(jīng)過(guò)會(huì )前的認真準備，會(huì )上各部門(mén)中層管理人員及分（子）公司負責人結合PPT演講，就履職情況、工作亮點(diǎn)、黨風(fēng)廉政等進(jìn)行了述職，并分享了自己的工作感悟，同時(shí)針對工作中存在的問(wèn)題和不足，提出了整改措施及今后的努力方向。

建投國融公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理熊開(kāi)椿對各述職人員進(jìn)行了點(diǎn)評，贊揚了各單位負責人克服困難、勇?lián)厝?、勤懇工作的奉獻精神,肯定了每一位員工付出的努力。同時(shí)對下年度各單位工作提出要求，希望各單位端正心態(tài)、再接再厲，在明確工作思路和重點(diǎn)的基礎上，注重工作的方式方法，爭取做出更多的亮點(diǎn)工作。

建投國融公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)鄧彥斌進(jìn)行總結講話(huà)，對建投國融所有團隊一年來(lái)的付出和成績(jì)表示肯定和感謝，同時(shí)對2023年的工作提出三點(diǎn)要求，一是積極謀劃2023年工作思路，明確、組織、實(shí)施2023年重點(diǎn)工作，力爭2023年“開(kāi)門(mén)紅”；二是不忘初心，始終保持危機意識、末位淘汰意識，堅持創(chuàng )新、勇敢、激情、擔當的工作理念，努力實(shí)現個(gè)人價(jià)值；三是繼續優(yōu)化、完善組織架構，提升建投國融管理模式，為新型業(yè)務(wù)順利開(kāi)展筑起堅實(shí)后盾。

                           （建投國融公司供稿）